退職の挨拶にあたって。
退職の挨拶は誰にしたらいいでしょう？どうやって挨拶をしたらいいでしょう？
ここでは、退職の挨拶の重要さと、その注意点をお話します。
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ここでは、退職の挨拶の重要さと、その注意点をお話します。
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【メールで退職の挨拶】
退職届けを会社に提出したら、取引先や会社でのお世話になった方々に
退職のご挨拶をするのが一般的です。最近では、メールで退職の挨拶を
済ませてしまう方が増えてきています。
その理由は、取引先の数が増えたり、インターネットを通じて海外との
取引の機会も増加していることから、従来のように取引先の担当者や
社内の人に直接挨拶の伺うことが難しくなっていることが挙げられます。
メールで退職の挨拶をすることは、別に悪いことではありません。
しかしメールで、退職挨拶用のフォームやサンプルをそのまま送るのは、
味気ない退職の挨拶メールになってしまい、あなたの評判を落とします。
退職するのだから、今更評判を落としても構わない、と考える方もいますが、
世間は意外と狭いもの。あなたの悪い評判が、再就職先に影響を
及ぼさないとは限りません。
退職挨拶フォームを参考にして、メールを作るのは悪いことではありません。
しかし、なんらかの自分なりの言葉を組み込んだ退職挨拶メールを
作るように心がけてください。
【丁寧な退職挨拶】
勤続年数の長い方や営業職の方などは、直接退職することを済ませていても、
その後に挨拶状を書状で出されることが多いようです。
この挨拶状は、取引先やお世話になった方に送ります。
取引先などで、すでに挨拶をすませた方にも、書面を送ることで、
丁寧さが増しますし、直接会うほどではない人にも、
手書きの挨拶状を送ることで、あなたの好印象に繋がります。
退職届けを会社に提出したら、取引先や会社でのお世話になった方々に
退職のご挨拶をするのが一般的です。最近では、メールで退職の挨拶を
済ませてしまう方が増えてきています。
その理由は、取引先の数が増えたり、インターネットを通じて海外との
取引の機会も増加していることから、従来のように取引先の担当者や
社内の人に直接挨拶の伺うことが難しくなっていることが挙げられます。
メールで退職の挨拶をすることは、別に悪いことではありません。
しかしメールで、退職挨拶用のフォームやサンプルをそのまま送るのは、
味気ない退職の挨拶メールになってしまい、あなたの評判を落とします。
退職するのだから、今更評判を落としても構わない、と考える方もいますが、
世間は意外と狭いもの。あなたの悪い評判が、再就職先に影響を
及ぼさないとは限りません。
退職挨拶フォームを参考にして、メールを作るのは悪いことではありません。
しかし、なんらかの自分なりの言葉を組み込んだ退職挨拶メールを
作るように心がけてください。
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取引先などで、すでに挨拶をすませた方にも、書面を送ることで、
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